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Startup-Methoden im Handwerksbetrieb, und wo sie nur Zeit kosten

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Intrapreneurship im Vergleich zur eigenen Gründung: Budget, Rückendeckung, Karriererisiko und Rechte am Ergebnis, plus die Punkte, an denen Vorhaben scheitern.

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Was am ersten Tag geregelt wird, ist am letzten nicht mehr verhandelbar

Gründerteam Trennung ohne Blockade: Anteile, Geschäftsführung, Kundenkontakte und Kommunikation, mit den Regelungen, die an den ersten Tag gehören.

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Auf dem Land bleiben Mitarbeitende länger, dafür kommen Investoren deutlich seltener vorbei

Gründen ländlicher Raum im Vergleich zum Ballungsraum: Kosten, Fachkräftesuche, Bindung, Sichtbarkeit, Kapitalzugang und die regionale Förderkulisse.

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Ab Mitarbeiter Nummer eins sind Sie Arbeitgeber

Erster Mitarbeiter im Betrieb: Betriebsnummer, Anmeldungen, Vertrag, Einarbeitung und die Fixkosten, die ab diesem Tag jeden Monat sicher fällig sind.

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Betreuungszeiten, Krankheitstage und die Absprachen, die schriftlich sein sollten

Gründen mit Kind: welche Zeitfenster ein Tag wirklich hergibt, wie viele Ausfalltage einzuplanen sind und welche sechs Absprachen schriftlich gehören.

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Leerer Hörsaal mit ansteigenden Sitzreihen, hölzernen Klapptischen und einer Tafel an der Stirnwand
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Zwischen Projektende und Gründung verstreichen erstaunlich viele Monate

Ausgründung aus der Hochschule: Rechte an den Ergebnissen, Rolle des Lehrstuhls, Transferstellen und Stipendien, dazu der Zeitverlust bis zur Gründung.

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Ab wann die Rechtsform als Freelancer nicht mehr passt

Haftung, Kundenanforderung, erste Einstellung und Steuerlast: vier Auslöser, ab wann Freelancer die Rechtsform wechseln, mit Ablauf und Kostenposten.

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Gründungszuschuss: fachkundige Stellungnahme, Antragszeitpunkt und die zweite Phase

Gründungszuschuss beantragen: Restanspruch, fachkundige Stellungnahme, Antragszeitpunkt und zweite Phase, samt der Gründe, an denen Anträge scheitern.

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